O colapso do Ueno Bank atinge 900 trabalhadores na Argentina com suspensões e falta de pagamento de salários
Perfil3 min de leitura
Distribuição do enquadramento
Estimativa de IA · confiança 80%
Resumo IA
O escândalo do Ueno Bank no Paraguai tem repercussões na Argentina, onde 1.000 funcionários da consultoria IT Consultores SAECA (ITTI) foram suspensos. Esta decisão foi anunciada após a intervenção do banco pelo Banco Central do Paraguai, que causou a paralisação das operações devido à falta de recursos financeiros necessários.
Os funcionários, que trabalham remotamente da Argentina, afirmam que não foram informados adequadamente e não receberam o salário de outubro.
Gerado por IA a partir da notícia original em espanhol.
Ver texto original em espanhol
La onda expansiva del colapso financiero y la intervención de Ueno Bank en Paraguay también alcanza a la Argentina, ya que corre riesgo el empleo de 900 trabajadores de Kaitel SRL, la sucursal argentina de la tecnológica paraguaya ITTI, que integra el conglomerado del Grupo Vázquez, estrechamente ligado al banco intervenido por el Banco Central del Paraguay (BCP).
"No nos están dando explicaciones y la gente de recursos humanos tampoco está dando la cara", relató Jorge Martín, uno de los damnificados a la agencia Noticias Argentinas.
Según explicó, el esquema de cobro combinaba una porción del salario en pesos depositada en la Argentina a través de Kaitel SRL, y un complemento en dólares que se abonaba por intermedio de plataformas de contratación internacional como Deel. Sin embargo, tras el cierre de operaciones y la detención de directivos y accionistas en Asunción a principios de esta semana, la cadena de pagos se cortó de un día para el otro.
Renunció Santiago Peña a la presidencia de Paraguay, pero avanza el juicio político en el Congreso
Según Martín, "quedó todo cortado, no cobramos el sueldo de este mes, nos mandaron un mail totalmente irregular porque no hubo una comunicación fehaciente por carta documento de suspensión de actividades; fue sólo un mail donde dice que algunos estamos suspendidos y otros no", describió Martín.
La empresa notificó suspensiones por 30 días sin goce de haberes, desde el 5 de noviembre hasta el 4 de diciembre inclusive e invocó razones de fuerza mayor, invocando los artículos 218, 219 y 221 de la Ley de Contrato de Trabajo.
Ler a notícia completa em Perfil(abre em uma nova aba)
Trecho original em espanhol. O conteúdo pertence a Perfil.
